Programme de bourse de recherche
Le programme de bourse de recherche de l’ACTRM offre un soutien aux chercheurs en leur accordant des fonds pour poursuivre des projets de recherche d’une grande importance et d’un intérêt général dans le domaine des sciences de la radiation médicale.
Valeur et durée : 30 000 $ par année pendant un an
Bourses de recherche disponibles : Une seule bourse sera attribuée à une seule personne ou organisation.
Date limite de candidature : ~31 mars 2024. Les demandes doivent être préparées conformément aux directives et politiques de présentation d’une demande de subvention (voir ci-dessous) et envoyées par courriel à professionalpractice@camrt.ca.
Lignes directrices et politiques pour la soumission des demandes de subvention
Description de la bourse de recherche
Le programme de bourses de recherche de l’ACTRM offre un soutien aux chercheurs en leur accordant des fonds pour poursuivre des projets de recherche d’une grande importance et d’un intérêt général dans le domaine des sciences de la radiation médicale.
Le programme est un concours national destiné aux TRM en établis dont les travaux visent à améliorer le perfectionnement et l’apprentissage des TRM en exercice ou des étudiants, ou la création et la promotion de l’innovation au sein de la profession. Il a pour but d’offrir aux candidats retenus (boursiers de recherche) un environnement de recherche propice à l’innovation et à la création de connaissances, et de renforcer les partenariats entre l’ACTRM et la communauté des chercheurs en TRM. En plus de fournir aux boursiers de recherche un financement indépendant et concurrentiel, le programme offre un large éventail d’avantages non financiers sous forme d’expérience, de réseautage et de possibilités de publication.
- La bourse de recherche est évaluée à 30 000 dollars canadiens.
- L’utilisation admissible du financement de la bourse de recherche se limite à soutenir les coûts de la recherche, le personnel de recherche, le matériel promotionnel à des fins de transfert de connaissances, l’équipement et/ou les fournitures.
- On s’attend à ce qu’un boursier de recherche travaille environ 10 heures par semaine pendant un an (52 semaines; 23 400 $ par subvention). Cet argent peut être utilisé pour financer le boursier de recherche et/ou l’embauche d’un assistant de recherche qui soutiendra le projet de recherche.
- Un maximum de 6 600 $ des fonds peut être utilisé pour les dépenses de recherche (y compris les déplacements à des conférences).
- Un maximum de 1 500 $ peut être utilisé pour la diffusion des résultats lors d’une ou plusieurs conférences. Les frais de cours ou d’inscription et les frais généraux des particuliers ou des organismes ne sont pas des dépenses admissibles.
- Aucun déplacement à l’ACTRM n’est requis.
- Chaque chercheur doit obtenir un superviseur pour soutenir sa recherche.
- Les boursiers sont tenus de fournir un rapport de dépenses détaillé à la fin de la période couverte par la bourse.
Si une subvention est accordée par l’ACTRM et que son succès dépend de la disponibilité de tous les fonds provenant d’une autre source, l’ACTRM exigera la preuve d’un financement garanti de toutes les sources avant de remettre les fonds au candidat retenu. Le boursier de recherche doit être capable de travailler de façon autonome et d’ajuster sa charge de travail pour respecter les échéances pertinentes du projet.
Tous les demandeurs de bourse de recherche doivent prendre connaissance de la politique d’Administration des subventions de l’ACTRM avant de présenter une demande.
Description des rôles
Afin de clarifier le rôle du boursier de recherche lui-même et de l’orienter dans la recherche de rôles de soutien (comme le superviseur du boursier), les descriptions de rôles suivantes ont été créées à titre de guides. Veuillez noter que le boursier de recherche et toute personne (rémunérée ou bénévole) associée à la bourse ne sont pas directement employés par l’ACTRM ou associés à celle-ci. Ces personnes sont sous la responsabilité du chercheur.
- Description de poste, Chercheur boursier
- Description de poste, Assistant de recherche
- Entente entre le boursier et le superviseur
L’ACTRM soutiendra le chercheur boursier par d’autres moyens que le financement. Les chercheurs potentiels peuvent demander l’appui de l’ACTRM pour faciliter la constitution de leur équipe pour le projet de recherche (par exemple, identifier des bénévoles de recherche, appel formel aux membres). En outre, le chercheur peut demander l’expertise du personnel de l’ACTRM pour contribuer à l’identification des parties prenantes, au soutien du réseautage, à la contribution aux discussions sur le projet de recherche et à d’autres activités convenues mutuellement. Toutefois, le principal soutien du candidat à la bourse doit provenir de son superviseur.
Veuillez communiquer avec professionalpractice@camrt.ca pour toute demande de renseignements sur les types de rôles dans le cadre du programme de bourses de recherche avant de soumettre votre candidature.
Admissibilité des demandeurs
Les demandeurs doivent confirmer qu’ils répondent aux critères d’admissibilité de la bourse de recherche de l’ACTRM. Les demandes qui ne répondent pas à tous les critères d’admissibilité ne seront pas acceptées.
Le boursier de recherche doit répondre aux conditions suivantes :
- être agréé par l’ACTRM ou l’OTIMROEPMQ, et avoir un minimum de 5 ans d’expérience de pratique professionnelle,
- avoir démontré un minimum de 5 ans d’expérience en recherche,
- être actuellement employé dans un domaine lié à la TRM au Canada,
- avoir une connaissance suffisante ou une expérience directe du sujet de recherche proposé,
- démontrer la capacité de s’engager à consacrer les heures prévues pour la bourse de recherche, y compris 1 à 2 heures par semaine pendant les heures de bureau, du lundi au vendredi (p. ex. réunion avec le personnel de l’ACTRM),
- être membre de l’ACTRM depuis au moins deux ans avant le début de la bourse de recherche ainsi que pour la durée de la période de financement (une exception sera faite pour les congés de maternité/paternité ou de maladie).
Les boursiers de recherche déjà approuvés peuvent se présenter aux cycles de candidatures ultérieurs mais ne peuvent être acceptés que pour une seule bourse de recherche par an (sous réserve de modification après l’année inaugurale). En outre, un candidat peut soumettre sa candidature simultanément au Programme de subvention de recherche et au programme de subventions pour les bourses de recherche. Cependant, un candidat ne pourra recevoir qu’une subvention ou une bourse de recherche.
Les demandes seront prises en compte pour les projets qui ont demandé ou reçu un financement partiel d’une autre source. Toutefois, le projet lié à la bourse de recherche doit se poursuivre, que le financement soit reçu ou non d’autres sources.
Un maximum d’une bourse de recherche sera accordé par organisation afin de garantir une répartition équitable du financement. D’autres considérations peuvent être élaborées au cours du processus d’examen (par exemple, l’emplacement géographique, la discipline).
Admissibilité de la proposition
Chaque sujet de recherche proposé pour une bourse de recherche doit respecter les critères suivants :
- Toutes les demandes doivent démontrer que les résultats et la production du projet devraient se traduire par un avantage clair pour la pratique professionnelle des TRM (dans leur ensemble ou dans un sous-groupe).
- Les initiatives spéciales, telles que les projets d’amélioration de la qualité ou de transfert de connaissances liés à l’éducation, à l’administration ou à d’autres questions professionnelles, seront également prises en considération, à condition qu’elles comportent un important volet de recherche/enquête.
Les propositions doivent chercher, le cas échéant, à inclure :
- des niveaux d’analyse multiples (qualitatifs, qualitatifs, construction de cadres, construction de consensus, etc.),
- un travail interdisciplinaire au sein des professions des TRM, et
- le point de vue de la profession de TRM, du patient, du public ou de l’éducation.
En outre, les propositions doivent axer le sujet de recherche sur au moins une priorité de recherche clé de l’ACTRM :
- Pratique avancée
- Intelligence artificielle
- Prestation de services aux collectivités mal desservies
- Rôle des TRM dans le cadre CanMEDS (compétences)
- Santé physique et mentale/bien-être des TRM
Limitation
- Les membres du comité d’attribution des bourses de recherche ne peuvent pas postuler pour une bourse de recherche pendant leur mandat au sein du comité (voir la politique sur les Conflits d’intérêt).
- Le boursier de recherche ne doit pas être un agent d’une entité commerciale susceptible de bénéficier directement ou indirectement de sa participation au programme de bourses de recherche ou des recherches qu’il y mène.
Si l’approbation du comité d’éthique de la recherche est requise pour le projet approuvé, l’ACTRM exige une copie de la lettre d’approbation du comité d’éthique de la recherche, une copie de la proposition de recherche et tout document de modification.
Le boursier de recherche, son superviseur et l’équipe de recherche seront propriétaires des données recueillies dans le cadre de la recherche collaborative du boursier. Les restrictions relatives à la présentation des données sont abordées dans la section Diffusion de la recherche. Les personnes concernées doivent s’entendre sur la propriété des données entre le boursier, le directeur de recherche et l’équipe de recherche.
La responsabilité de la supervision des activités quotidiennes du chercheur et de l’équipe de recherche de la bourse incombe au chercheur, à l’équipe de recherche et/ou à l’organisme principal du chercheur. Les responsabilités doivent être discutées avant la soumission d’une demande de bourse de recherche.
L’ACTRM n’assume aucune responsabilité à l’égard de tout accident survenant à une personne, ou de toute perte ou tout dommage à une personne ou à un bien, découlant de la bourse de recherche. L’ACTRM ne supervisera pas l’embauche ou la surveillance des membres de l’équipe de recherche, car ces personnes ne sont pas considérées comme des employés de l’ACTRM.
Lignes directrices pour la préparation de la demande
Le formulaire de Demande de bourse de recherche est disponible pour être complété. En plus de la demande, veuillez inclure :
- Une version récente de votre CV, y compris une liste de publications et de présentations.
- Souligner en jaune toute expérience pertinente pour le sujet de recherche proposé pour la bourse de recherche.
- Un document supplémentaire d’une page peut être inclus pour décrire votre expérience de recherche et votre expertise dans le domaine de recherche proposé pour la bourse.
- Budget proposé avec justification (une page) et dates et montants proposés pour le transfert des fonds.
- L’ACTRM prévoit émettre des chèques trimestriels, mais les candidats peuvent proposer un autre calendrier en fonction de leurs besoins budgétaires.
- L’Entente entre le boursier et le superviseur signée et un CV récent pour le superviseur.
Tous les demandeurs, y compris ceux dans les domaines de la recherche appliquée, de la recherche-création ou de l’application des connaissances, doivent fournir une description détaillée de leur projet de recherche, en abordant les éléments suivants, selon le cas :
- les objectifs du programme de recherche proposé
- les questions et/ou hypothèses de recherche
- l’approche ou le cadre théorique
- le positionnement de la recherche proposée dans le contexte des connaissances actuelles dans le domaine
- le positionnement de la recherche proposée dans le contexte des priorités de recherche de l’ACTRM
- une explication de la nouveauté et de l’importance potentielle de la recherche proposée
- la méthodologie, y compris les échéances (projet d’un an avec toute demande de temps supplémentaire, par exemple, la diffusion des résultats peut avoir lieu après la période de financement)
- les grandes lignes de tout plan de collaboration
- les rôles et responsabilités du candidat, du superviseur et/ou des autres collaborateurs dans la recherche proposée
- les rôles d’un étudiant ou d’un TRM qui aidera à soutenir la recherche, et le rôle du candidat pour soutenir leur mentorat
- la contribution que la recherche apportera à l’avancement des connaissances
- toutes les considérations éthiques relatives à la recherche, y compris les documents de demande du comité d’éthique de la recherche
- le plan de diffusion des résultats et/ou d’amélioration de leur impact potentiel
- la justification du choix de l’établissement d’accueil proposé et du ou des directeurs de recherche potentiels ainsi qu’une discussion sur les autres options disponibles pour les établissements d’accueil doivent être incluses, le cas échéant
- les avantages prévus en ce qui concerne la réalisation des objectifs de recherche du candidat
- tout financement supplémentaire demandé ou reçu pour le projet proposé
Documents supplémentaires qui peuvent être joints à votre demande :
- Si la recherche proposée est étroitement liée à une thèse de maîtrise ou de doctorat, ou en est la continuation, expliquez comment elle développera et élargira la thèse.
- Si la recherche proposée ne relève pas de vos compétences documentées, indiquez les mesures qui seront prises pour y remédier afin de garantir la faisabilité de la recherche.
Évaluation
Les propositions seront évaluées et classées, et les récipiendaires des bourses de recherche seront choisis par le comité d’attribution des bourses de recherche de l’ACTRM (toutes les décisions sont finales et sans appel). À la discrétion du comité, des experts externes peuvent être appelés à conseiller ou à examiner des propositions qui ne relèvent pas de l’expertise des membres du comité.
Les propositions seront évaluées en fonction de trois critères :
1. Demandeurs et environnement
- Expérience et/ou qualifications du chercheur
- Adéquation de l’environnement de recherche
- Accès aux ressources nécessaires
2. Proposition de recherche
- Justification claire de l’étude et objectifs spécifiques de la recherche
- Pertinence et faisabilité de l’approche de recherche
- Qualité de la conception de la recherche, y compris l’échantillonnage, la stratégie de recrutement, les méthodes, l’évaluation de la fiabilité, la collecte des données et le plan d’analyse des données
- Bien-fondé du budget, faisabilité du calendrier
- Pertinence des considérations éthiques
3. Importance et répercussions
- Alignement sur les priorités de recherche de l’ACTRM
- Combler une lacune manifeste, avec la possibilité de générer de nouvelles connaissances
- Possibilité d’aboutir à des travaux publiables et à un transfert de connaissances réussi
Aucun individu affilié ou représentant d’un candidat à une bourse de recherche ne doit essayer de discuter ou d’influencer (directement ou indirectement) un membre du comité d’attribution des bourses de recherche. Toute tentative réelle ou présumée de le faire entraînera l’annulation immédiate de la demande de bourse.
Afin que les membres du personnel, les membres du conseil d’administration ou tout autre décideur de l’ACTRM n’influenceront pas le résultat du processus d’évaluation des demandes de bourse de recherche, toutes les propositions seront examinées par le comité d’attribution des bourses de recherche.
Activités postérieures à la demande
Les résultats du concours de bourses de recherche seront communiqués à tous les candidats par l’ACTRM et le comité d’attribution des bourses de recherche. Pour les candidats non retenus, le comité leur fournira, dans la mesure du possible, des commentaires sur leur demande.
Avant le déblocage des fonds, le chercheur retenu doit signer et retourner à l’ACTRM le document Entente sur les conditions de financement. Le moment du versement des fonds sera déterminé en fonction du budget et du projet; toutefois, il est généralement prévu que des chèques trimestriels soient émis.
À l’issue de la période de bourse, et dans le cadre des conditions de financement, le chercheur est tenu de rédiger un rapport final comprenant les éléments suivants :
- Résumé : un court rapport (maximum d’une page, à simple interligne) résumant le problème de recherche, l’approche du projet, les résultats clés, l’atteinte des objectifs et l’importance des résultats à ce jour; rédigé dans un langage non scientifique, non expert et compréhensible pour la communauté générale des TRM;
- Rapport d’achèvement du projet : un résumé des dépenses avec les reçus et une explication des fonds non dépensés, le cas échéant; une liste des activités de diffusion de la recherche (p. ex., présentations, publications); et
- Une version préliminaire ou finale de la publication, si disponible.
Tout retard prévu ou inattendu dans la recherche faisant l’objet de la bourse doit être communiqué à l’ACTRM le plus tôt possible. Une certaine souplesse sera accordée, dans la mesure du raisonnable et du possible, pour soutenir la poursuite de la bourse de recherche. Veuillez noter que le comité d’attribution des bourses de recherche se réserve le droit de demander le retour à l’ACTRM de toute somme non utilisée ou mal dépensée.
Diffusion de la recherche
Les candidats retenus doivent en outre s’efforcer de diffuser les résultats de la recherche après l’achèvement du projet par le biais de présentations et de publications. Le JIMSR détient un droit de premier refus sur la publication des résultats de la recherche mais ne garantit pas la publication. En second lieu, l’ACTRM se réserve le droit d’envisager la présentation des résultats du projet lors d’une conférence de l’ACTRM ou d’un autre événement approprié (p. ex. webinaire à l’intention des membres de l’ACTRM, présentation au conseil d’administration) qui sera facilité par l’ACTRM et le comité d’attribution des bourses de recherche.
L’ACTRM peut demander des renseignements supplémentaires au chercheur, au superviseur et à l’équipe de recherche dans le cadre du processus d’évaluation associé au programme de subvention de recherche.
L’ACTRM doit être reconnue comme source de financement dans toute présentation à une conférence ou dans toute publication en rapport avec le projet de recherche et la bourse de recherche.
Anciens lauréats
2021 – PI: Sheena Chung; Team members: Corwin Burton, Sandeep Ghai; Advanced Practice in Medical Imaging: A Pilot Medical Radiation Technologist Role
2021 – PI: Kari Osmar; Team members: Kayla Fitzpatrick, Tracey Lundstrom; Investigating cultural safety for Indigenous radiation therapy patients and improving radiation therapy student’s cultural competency using Elder-led workshops
2021 – PI: Jacqueline Turley; Team members: Cole Frandsen, Nicolette Sinclair; Investigation of Advanced Practice in Interventional Radiology
Veuillez communiquer avec professionalpractice@camrt.ca pour toute question concernant les programmes de subventions de recherche de l’ACTRM.